Gaji Karyawan Traveloka – Pembahasan kali ini mengenai perusahaan StartUp yang menyediakan layanan pemesanan tiket pesawat dan hotel secara daring dengan fokus perjalanan domestik di Indonesia.
Siapa yang tak kenal dengan Traveloka. Setiap ingin melakukan perjalanan dalam negeri kebanyakan orang menggunakan aplikasi Traveloka untuk memesan tiket, mulai dari tiket pesawat, kereta api, bus, hingga pemesanan hotel.
Hingga saat ini, Traveloka masih menjadi pilihan utama untuk pemesanan tiket. Namun begitu, perkembangan ini juga didasari oleh kinerja karyawan di dalam perusahaan.
Membahasa mengenai karyawan, perlu Anda ketahui juga bahwa gaji karyawan Traveloka memiliki nominal yang cukup tinggi, dan berikut ini detail penjelasannya.
{getToc}
Profil Singkat Traveloka
Traveloka merupakan lifestyle superapp di Asia Tenggara yang memungkinkan pengguna untuk menemukan dan memesan beragam produk perjalanan, local services, dan layanan keuangan, menjadikan Traveloka sebagai platform pemesanan dengan pilihan akomodasi dan paket terlengkap.
Selain itu, Traveloka juga merupakan salah satu pemain utama di kategori local services yang menyajikan pemesanan untuk beragam tempat rekreasi dan kegiatan, klinik kesehatan dan kecantikan, direktori kuliner serta layanan pesan antar makanan.
Aplikasi Traveloka telah diunduh lebih dari 100 juta kali, menjadikannya sebagai aplikasi pemesanan perjalanan dan gaya hidup paling populer di kawasan Asia Tenggara.
PT Trinusa Travelindo adalah perusahaan yang menaungi Traveloka. Didirikan pada tahun 2012 oleh Ferry Unardi, Derianto Kusuma, dan Albert Zhang. Kini, Traveloka berhasil meraih status Unicorn.
Adapun struktur organisasi PT Trinusa Travelindo (Traveloka) dapat Anda lihat melalui gambar di bawah ini.
 |
| Struktur Organisasi PT Trinusa Travelindo (Traveloka) |
Visi & Misi Traveloka
Traveloka selaku perusahaan yang saat ini sudah berstatus Unicorn di Indonesia tentu memiliki Visi dan Misi yang harus dicapai.
Traveloka memiliki Visi yang terdiri dari 3 (Tiga) poin utama, yakni:
- Menjadikan traveling lebih mudah, cepat, dan menyenangkan melalui teknologi.
- Menjadi salah satu perusahaan Biro Perjalanan Wisata terbaik di Indonesia.
- Berkontribusi didalam meningkatkan industri pariwisata dan transportasi di Indonesia.
Sedangkan Misi dari Traveloka terdiri dari 4 (empat) poin penting yaitu:
- Selalu menghadirkan produk-produk dan layanan terbaik.
- Memberikan kemudahan dan kenyamanan bagi setiap pelanggan.
- Secara terus menerus meningkatkan kemampuan SDM dan infrastuktur perusahaan sehingga dapat memberikan pelayanan yang terbaik kepada seluruh pelanggannya.
- Menjalin dan meningkatkan kerja sama dengan semua mitra usaha, baik domestik dan International.
Info Lokasi dan Kontak Traveloka
Saat ini kantor pusat Traveloka Indonesia bertempat di kota jakarta. Jika Anda memiliki kepentingan mengenai informasi, pengaduan, hingga pemesanan tiket, berikut ini info alamat lengkap dan kontak Traveloka.
| Kantor Pusat | |
|---|---|
| Alamat: | 16th Floor Midpoint Place, Jl. H. Fachrudin No.26, Kp. Bali, Kecamatan Tanah Abang, Jakarta, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 10250 |
| Email: | cs@traveloka.com |
| Telepon: | 021 2910 3300 |
| Whatsapp: | 0853-1111-1010 |
| Facebook: | https://www.facebook.com/Traveloka/ |
| Twitter: | https://twitter.com/Traveloka/ |
| Instagram: | https://instagram.com/traveloka/ |
| LinkedIn: | https://www.linkedin.com/company/traveloka/ |
| Youtube: | https://www.youtube.com/Traveloka/ |
Gaji Karyawan Traveloka
Bekerja sebagai karyawan di Traveloka cukup menyenangkan, utamanya untuk gaji yang didapatkan. Setiap karyawan mendapatkan gaji yang lumayan besar tergantung dari posisi jabatan yang mereka jalankan.
Baca Juga : Gaji Karyawan Ruangguru
Namun dari hasil penelusuran tim UpahKerja, diketahui bahwa gaji Karyawan Traveloka berkisar antara Rp3.000.000 hingga Rp65.000.000 setiap bulannya.
Untuk mengetahui lebih detail mengenai jumlah gaji karyawan diberbagai posisi jabatan yang ada, berikut ini adalah daftar gaji karyawan Traveloka.
| No. | Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
|---|---|---|
| 1. | Associate Business Operations Manager | Rp8.200.000 |
| 2. | Associate Market Manager | Rp8.100.000 |
| 3. | Associate Performance Marketing Manager | Rp8.300.000 |
| 4. | Associate Product Manager | Rp8.000.000 |
| 5. | Business Operations Executive | Rp4.650.000 |
| 6. | Business Process Assistant Manager | Rp7.000.000 |
| 7. | Call Center | Rp3.100.000 |
| 8. | Career Page Demo Testing Job | Rp5.200.000 |
| 9. | Communications Associate Manager | Rp8.000.000 |
| 10. | Content SEO and Production Executive | Rp13.500.000 |
| 11. | Content Writer | Rp3.500.000 |
| 12. | Credit Policy Specialist | Rp4.000.000 |
| 13. | Credit Portfolio Management Specialist | Rp3.800.000 |
| 14. | Customer Service | Rp3.100.000 |
| 15. | Digital Marketing Associate Manager | Rp8.200.000 |
| 16. | Enterprise Risk Analyst | Rp4.600.000 |
| 17. | Finance Analyst | Rp4.400.000 |
| 18. | Finance Process Improvement Analyst | Rp4.500.000 |
| 19. | Finance System Business Analyst | Rp4.500.000 |
| 20. | Game Performance Marketing Analyst | Rp6.200.000 |
| 21. | Graphic Designer | Rp4.500.000 |
| 22. | Insights & Market Knowledge Analyst | Rp4.400.000 |
| 23. | Internship | Rp3.000.000 |
| 24. | IT Governance, Risk Management and Compliance Analyst | Rp6.200.000 |
| 25. | IT Service Desk Lead | Rp7.000.000 |
| 26. | Junior Software Engineer | Rp6.000.000 |
| 27. | Legal Counsel | Rp7.200.000 |
| 28. | Market and Partnership Associate | Rp4.200.000 |
| 29. | Market Coordinator | Rp5.000.000 |
| 30. | Market Executive | Rp4.500.000 |
| 31. | Market Manager | Rp8.000.000 |
| 32. | Partnership Manager | Rp7.900.000 |
| 33. | Performance Marketing Senior Analyst | Rp5.200.000 |
| 34. | Product Manager | Rp8.000.000 |
| 35. | Product Marketing Analyst | Rp4.700.000 |
| 36. | Product Marketing Manager | Rp8.100.000 |
| 37. | Product Marketing Senior Analyst | Rp5.000.000 |
| 38. | Quality Engineer | Rp5.000.000 |
| 39. | Recruitment Manager | Rp8.150.000 |
| 40. | Revenue and Growth Management Senior Associate | Rp4.850.000 |
| 41. | Revenue and Growth Optimization Senior Analyst | Rp5.100.000 |
| 42. | Senior Business Operation Associate Manager | Rp8.350.000 |
| 43. | Senior Community & Partnership Analyst | Rp5.450.000 |
| 44. | Senior Program Manager | Rp8.500.000 |
| 45. | Senior SEO Analyst | Rp16.500.000 |
| 46. | Senior Software Engineer | Rp8.200.000 |
| 47. | Social Media Analyst | Rp5.500.000 |
| 48. | Social Media Specialist | Rp5.650.000 |
| 49. | Software Engineer | Rp7.200.000 |
| 50. | Tax Specialist | Rp4.600.000 |
| 51. | Transport Search Engine Optimization (SEO) Analyst | Rp7.000.000 |
| 52. | Transport Senior Associate Product Manager | Rp8.400.000 |
| 53. | Transport Social Media Executive | Rp4.500.000 |
| 54. | Visual Communication Designer | Rp6.000.000 |
| 55. | Web Developer | Rp7.800.000 |
Gaji karyawan Traveloka yang tertera pada tabel di atas hanya merupakan gaji pokok saja, belum termasuk tunjangan, bonus, dan gaji lembur.
Contoh Slip Gaji Karyawan Traveloka
Berikut ini kami lampirkan sebuah contoh Slip Gaji yang didapatkan karyawan saat bekerja di PT Trinusa Travelindo (Traveloka).
 |
| Contoh Slip Gaji Karyawan Traveloka |
Tunjangan dan Bonus Karyawan Traveloka
Selain gaji pokok yang diterima karyawan Traveloka setiap bulannya, terdapat juga tunjangan dan bonus diluar gaji pokok yakni:
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Hari Raya (Idul Fitri, Natal)
- Tunjangan Keluarga
- Bonus Tahunan
- Bonus Pencapaian
Sedangkan untuk tunjangan kesehatan, Traveloka memberikan pelayanan berupa Tunjangan Kesehatan yakni BPJS Kesehatan, dan itu sudah meng-cover semuanya seperti inpatient, outpatient, dental, vision (buat kacamata), dan maternity.
Dan jika sudah berkeluarga, keluarga akan ikut dicover juga. Ini tidak hanya berlaku bagi karyawan, tapi juga bagi anak magang.
Selain tunjangan kesehatan secara fisik, Traveloka juga peduli terhadap Mental Health, jadi karyawan bisa menggunakan jasa terapis psikologi yang sudah bekerja sama dengan perusahaan, jika merasa memiliki masalah mental. Dan ini didapatkan secara gratis.
Fasilitas Kerja Karyawan Traveloka
Tidak hanya gaji karyawan yang besar, namun fasilitas yang didapatkan karyawan Traveloka juga cukup lengkap dan nyaman.
Pihak Traveloka menyediakan fasilitas yang nyaman bagi karyawannya agar mereka merasa betah di kantor.
Berikut ini beberpa fasilitas yang akan didapatkan jika bekerja menjadi karyawan di Traveloka.
1. Laptop untuk Bekerja
Setiap pekerja, baik itu karyawan tetap, kontrak, hingga anak magang akan difasilitasi sebuah laptop kerja lengkap dengan aksesoris pendukung seperti tas laptop dan mouse.
Ini bertujuan agar karyawan bisa bekerja lebih fleksibel dan merasa nyaman. Perlu diketahui juga bahwa laptop yang diberikan memiliki spesifikasi yang cukup memumpuni, jadi bukan laptop murahan dengan spesifikasi rendah.
2. Makanan Gratis
Fasilitas yang tak jarang ditemui di berbagai StartUp sepertinya adalah makanan gratis. Traveloka menyediakan sarapan dalam bentuk sereal, susu, dan buah yang akan dibersihkan setelah jam 11.
Selain itu ada drink station yang isinya beragam varian kopi, teh, susu, nutrisari dan ada juga mesin latte.
Sedangkan untuk makan siang disediakan dalam bentuk nasi box. Setiap lantai memiliki nasi box yang berbeda, jadi Anda bisa meng-explore menu makan siang setiap lantai.
3. Travel Benefit
Fasilitas yang satu ini cukup menarik. Jadi, jika karyawan menggunakan produk Traveloka seperti pemesanan tiket pesawat, kereta, hingga penginapan akan ditanggung oleh perusahaan.
Jadi tidak perlu khawatir jika ingin melakukan perjalanan liburan ataupun pulang kampung menggunakan layanan Traveloka, semuanya bisa diakses secara gratis oleh karyawan.
4. Training & Learning
Karyawan tetap hingga pekerja magang dapat menikmati fasilitas Training & Learning yang disediakan perusahaan sesuai dengan posisi jabatan yang dijalankan. Jadi, karyawan bisa menambah ilmu dan skill baru melalui training ini.
Ini akan sangat berguna bagi pekerja magang untuk menambah pengalaman kerja sekaligus mendapatkan tambahan ilmu baru.
Cara Melamar Kerja di Traveloka
Secara resmi, proses rekrutmen karyawan Traveloka hanya dapat dilakukan melalui situs resmi rekrutment Traveloka, berikut ini langkah-langkah cara melamar kerja di PT Trinusa Travelindo (Traveloka) melalui situs resminya:
- Kunjungi situs resmi Rekrutmen Traveloka yang bisa Anda akses melalui link berikut ini Karir PT Trinusa Travelindo.
- Pada halaman ini, akan tampil daftar posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Silahkan pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan skill yang Anda miliki..
- Setelah menemukan posisi jabatan yang cocok, klik posisi tersebut kemudian Anda akan diarahkan ke halaman lain yang berisi detail job desk dan kualifikasi yang Traveloka butuhkan.
- Jika dirasa sudah sesuai dengan job desk yang tertera, scroll ke bawah untuk mengisi form yang tersedia. Form ini mengharuskan Anda memasukkan data diri berupa nama lengkap, email, hingga mengupload CV Anda.
- Jika semua form dan kelengkapan berkas telah terisi, klik tombol Submit Application untuk mengirim detail informasi data diri Anda..
- Selanjutnya, Anda hanya perlu menunggu informasi lanjutan melalui email, sms, atau panggilan telpon dari pihak Traveloka melalui email dan nomor telpon yang Anda masukkan pada form pendaftaran untuk selanjutnya mengikuti prosedur lanjutan.
Syarat dan Kualifikasi Pelamar
Adapun untuk persyaratan kualifikasi yang harus dipenuhi dalam proses pendaftaran karyawan Traveloka secara umum adalah sebagai berikut:
- Pria atau wanita dengan usia min. 18 tahun untuk magang, dan 22 tahun untuk karyawan.
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat (magang) dan S1 semua jurusan untuk karyawan.
- Memiliki skill sesuai posisi yang dilamar.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan kerjasama TIM yang baik.
- Memiliki semangat kerja.
Kelengkapan Berkas
Saat mengisi form pendaftaran calon karyawan Traveloka, pelamar diwajibkan mengupload berkas dalam bentuk soft copy yang secara umum meliputi:
- Surat Lamaran Kerja
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- Pas Foto 4×6 (Latar Merah)
- Sertifikat Pendukung (Opsional)
Tahap Rekrutment
Adapun proses rekrutment yang akan dilalui calon pelamar di Traveloka adalah sebagai berikut:
- Melakukan pendaftaran melalalui situs resmi.
- Interview atau Wawancara langsung dengan HRD.
- Mengikuti ujian tertulis dan praktik untuk posisi tertentu.
- Wawancara tatap muka dengan Hiring Manager.
- Tawaran Kerja.
Contoh Surat Lamaran Kerja Travaloka
Untuk Anda yang berminat untuk mengajukan lamaran ke Traveloka, sebaiknya perhatikan penulisan surat lamaran kerja yang benar.
Dan sebagai referensi, berikut ini kami lampirkan contoh surat lamaran kerja yang di tujukan kepada HRD PT Trinusa Travelindo (Traveloka).
 |
| Contoh Surat Lamaran Kerja PT Trinusa Travelindo (Traveloka) |
Kesimpulan
Itulah informasi dari upahkerja.com mengenai daftar gaji karyawan Traveloka untuk seluruh posisi jabatan yang tersedia.
Dapat disimpulkan bahwa Traveloka adalah StartUp dengan status Unicorn yang juga merupakan sebuah platform yang bisa digunakan untuk pemesanan tiket perjalanan dalam negeri.
Karyawan Traveloka mendapatkan gaji yang lumayan besar dengan nominal yang menyesuaikan dengan posisi dan jabatan yang dijalankan.
Selamat pagi kak, kalau diterima berkerja di traveloka melalui mitracomm apakah benefitnya sama seperti yang tercantum diatas?
BalasHapusSepertinya tidak, karena biasanya jika berhasil bekerja dengan mengandalkan perusahaan jasa penyedia lapangan kerja atau sistem outsourcing, gaji yang diterima akan dipotong oleh perusahaan induk. Besar persentase pemotongan gaji ini beragam, mulai 5% hingga 30%.
Hapus